赤峰市医院

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赤峰市医院位置在哪：内蒙古自治区赤峰市昭乌达路 邮政编码: 024000。

一是调整专业结构，积极开展新技术，新项目。根据业务发展的需要，采取请进来、送出去的办法邀请外地专家、教授来医院讲学，做示范手术。2003年请外地专家148人次，协助开展手术276例。医院根据人才梯队建设发展规划，先后派出15名医生到外地知名医院进修学习，参加区内外各类短期学习班及学术交流52人次。通过学习掌握医学新动态、新知识，使医护人员的专业技术水平有了进一步的提高。同时，医院还鼓励医护人员积极参与科研工作，2003年，医院科研项目获得内蒙古自治区科技进步三等奖两项，获赤峰市科技进步奖两项，申报赤峰市科技攻关项目12项。急诊科的《呼吸机辅助呼吸抢救重度有机磷中毒的研究》被评为内蒙古自治区医疗卫生推广项目。全年发表各级各类学术论文58篇，其中国家级30篇，组织全院医务人员专题讲座32次。开展新业务、新技术104项，如心内科的急性心肌梗塞介入治疗，5F导管经桡动脉途径行冠脉造影；麻醉科的非停跳冠状动脉搭桥手术的麻醉；泌尿外科的后尿道缺如转移皮瓣及尿道成型术；核磁室的膝关节造影术等。这些新技术、新项目的开展，不仅填补了赤峰地区的医疗技术空白，扩大了医院的影响，同时也获得了良好的社会效益和经济效益。

二是增加设备投入，满足临床医疗需求。为进一步提高医院的综合服务能力，2003年医院投资近400万元，购置了一批进口先进设备，这些设备的投入使用，进一步提高了临床诊断、治疗、监护水平。医院加强与北京方面的友好往来，积极争取北京急救中心的支持，2003年北京急救中心无偿援助六辆救护车，提高了急诊病人的转运和接送能力，使绿色生命通道更加畅通无阻，保证急救患者得到及时有效的救治。

三是根据患者的需求和临床发展需要，对有些科室进行了专业组的划分，针对骨科病人多，床位多，人员结构不合理的特点，把原来的骨一科、骨二科合成一个骨外科，分为创伤、手外、脊柱、骨关节骨病等四个专业，并按专业要求，加强人才培养，使专业水平更细更精，避免了内部的不良竞争，对外又形成了整体合力。对技术力量相对较弱的科室，调整充实专业人员并加强人才培养。近几年医院的血液专业、眼科技术力量相对较弱，发展没后劲，医院选择优秀人员派出去，有针对性的进行培养。对内分泌，肾内科进行了专业人员补充，根据肿瘤内科床位使用率低的实际，将肾内、肿瘤内放在一个护理单元，避免了资源浪费，使两个专业的特长都得到发挥。为满足广大患者的医疗需求，医院重新调整充实专家门诊，规定副高级以上职称的医生出专家门诊，并公示了专家姓名、专业、出诊时间，制定了相应措施，确保专家出诊按时到位，避免了过去专家经常漏出门诊的现象，使疑难病症及时得到确诊、治疗，受到广大患者的好评。

2004年，赤峰市医院提出了创建三级甲等医院的工作目标，目前，院班子正在积极采取有效措施，加强基础设施建设，狠抓规范管理，突出科技质量，确保目标的实施。

赤峰市医院始建于1951年,是赤峰地区规模最大、诊断能力最强，集医疗、急救、科研、教学、康复、保健为一体的大型综合三级甲等医院，也是赤峰地区唯一的一所级医院，现为内蒙古自治区卫生改革试点单位和内蒙古医学院教学医院。

医院占地面积15.4万平方米、建筑面积7.7万平方米（包括新区分院），现代化综合门诊楼已经投入使用，其规模、设施均处于自治区领先水平。建设中的新区分院将于明年竣工。

医院的主要设备有：美国GE 64

排螺旋VCT，西门子螺旋CT、西门子大型C臂数字血管减影系统、日本日立低磁场核磁共振、美国贝克曼全自动生化分析仪、美国产DR全数字化X光机、CR放射线计算机成像仪、病理图文系统等，万元以上的设备622台件，新购进的美国瓦里安直线加速器即将到位。医院现有在职职工941人，其中主任医师、副主任医师154人，硕士10人，在读硕士80余人，内蒙古医学院硕士生导师9人，卫生技术人员占全院职工总数的88%。现开放病床800余张，19层的新病房综合楼投入使用，病床将突破1500张。年门诊量为32万人次，收治住院病人1.8万人次，手术近6000例。

腔镜微创手术、介入诊疗是医院近几年开展的两大特色技术，技术层次和规模均处于自治区先进、市内领先，冠状动脉搭桥术、肾移植等多项手术填补了赤峰地区的空白。

神经外科、泌尿外科、麻醉科在2002年举跨入自治区级重点学科，无论在技术含量上、还是数量上均居自治区同级医院前列。医院设立的重点科室还有心血管内科、神经内科、骨外科，另

设有肿瘤治疗中心、肾病治疗中心、腔镜中心、体检中心。近三年获国家、省、市科技进步奖44项，在国家级、省级杂志上刊登论文543篇，开展新项目、新技术182项。2005年申报自治区级科研项目17项、市级41项。

医院与北京急救中心、北京朝阳医院、北京宣武医院、北京口腔医院建立了长期协作关系，在开展新技术、新项目、人才培养等方面通力合作，对医院专业发展、技术提高起到积极的推动作用。为打造学习型医院，2005年医院有25人参加了北京首都医科大学举办的社会医学与卫生事业管理专业硕士班。

以赤峰市医院为依托的赤峰市急救中心，是市内唯一的专业急救机构，具有人才、技术、急救设备和强大的车辆、通讯设备等优势，为自治区一流的急救机构和样板单位。长期以来，医院始

终坚持“以病人为中心”，强化医疗质量管理和医德医风建设，曾先后获得内蒙古自治区文明单位，赤峰市诚信单位，白求恩式先进集体等称号。医院决心以管理年活动为契机、以一流技术、一流业绩、一流质量服务于广大患者，为自治区和赤峰地区的人民健康和经济发展做出应有的贡献。

一是调整专业结构，积极开展新技术，新项目。

根据业务发展的需要，采取请进来、送出去的办法邀请外地专家、教授来医院讲学，做示范手术。2003年请外地专家148人次，协助开展手术276例。医院根据人才梯队建设发展规划，先后派出15名医生到外地知名医院进修学习，参加区内外各类短期学习班及学术交流52人次。通过学习掌握医学新动态、新知识，使医护人员的专业技术水平有了进一步的提高。同时，医院还鼓励医护人员积极参与科研工作，2003年，医院科研项目获得内蒙古自治区科技进步三等奖两项，获赤峰市科技进步奖两项，申报赤峰市科技攻关项目12项。急诊科的《呼吸机辅助呼吸抢救重度有机磷中毒的研究》被评为内蒙古自治区医疗卫生推广项目。全年发表各级各类学术论文58篇，其中国家级30篇，组织全院医务人员专题讲座32次。开展新业务、新技术104项，如心内科的急性心肌梗塞介入治疗，5F导管经桡动脉途径行冠脉造影；麻醉科的非停跳冠状动脉搭桥手术的麻醉；泌尿外科的后尿道缺如转移皮瓣及尿道成型术；核磁室的膝关节造影术等。这些新技术、新项目的开展，不仅填补了赤峰地区的医疗技术空白，扩大了医院的影响，同时也获得了良好的社会效益和经济效益。

二是增加设备投入，满足临床医疗需求。为进一步提高医院的综合服务能力，2003年医院投资近400万元，购置了一批进口先进设备，这些设备的投入使用，进一步提高了临床诊断、治疗、监护水平。医院加强与北京方面的友好往来，积极争取北京急救中心的支持，2003年北京急救中心无偿援助六辆救护车，提高了急诊病人的转运和接送能力，使绿色生命通道更加畅通无阻，保证急救患者得到及时有效的救治。

三是根据患者的需求和临床发展需要，对有些科室进行了专业组的划分，针对骨科病人多，床位多，人员结构不合理的特点，把原来的骨一科、骨二科合成一个骨外科，分为创伤、手外、脊柱、骨关节骨病等四个专业，并按专业要求，加强人才培养，使专业水平更细更精，避免了内部的不良竞争，对外又形成了整体合力。对技术力量相对较弱的科室，调整充实专业人员并加强人才培养。近几年医院的血液专业、眼科技术力量相对较弱，发展没后劲，医院选择优秀人员派出去，有针对性的进行培养。对内分泌，肾内科进行了专业人员补充，根据肿瘤内科床位使用率低的实际，将肾内、肿瘤内放在一个护理单元，避免了资源浪费，使两个专业的特长都得到发挥。为满足广大患者的医疗需求，医院重新调整充实专家门诊，规定副高级以上职称的医生出专家门诊，并公示了专家姓名、专业、出诊时间，制定了相应措施，确保专家出诊按时到位，避免了过去专家经常漏出门诊的现象，使疑难病症及时得到确诊、治疗，受到广大患者的好评。

2004年，赤峰市医院提出了创建三级甲等医院的工作目标，目前，院班子正在积极采取有效措施，加强基础设施建设，狠抓规范管理，突出科技质量，确保目标的实施。

MRI、全身CT、螺旋CT、彩色多普勒超声扫描仪、人工心肺机、呼吸机、心电监护仪、超声诊断仪、电子镜、低磁场核磁共振、C型臂数字减影仪、心肺功能工作站、彩超、麻醉机、全自动生化分析仪、快速切片机、各种内窥镜等